我拒絕給試用期員工批喪假，他就把我掛到網上。

他眼睛通紅，聲嘶力竭。

“我外婆剛死！你怎么這么沒人性！”

“按公司規(guī)定，需要提供死亡證明或者相關證明?！蔽冶３制届o。

“你們這些HR是不是都沒有心？為了幾百塊錢就這么死板嗎？”

他摔門而出，半小時后我上了熱搜《大廠HR要求員工請喪假提供死亡證明，還是人嗎？》。

全網**，我的私人電話被打爆：“**死了嗎？冷血****！”

車在地庫被潑漆、家門口送花圈、女兒在學校被孤立，**破口大罵。

公司市值蒸發(fā)五個億，CEO限我三天****。

可我偏不。

我雇****，就賭一把他外婆到底是死是活。

當仲裁庭大屏幕上，那個“死去”的老**中氣十足地喊“胡了清一色”時，整個世界都安靜了。

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小宇站在我的辦公桌前。

他低著頭，肩膀在抖。

“沈總。”

“我外婆去世了?！?br>
“我想請七天喪假。”

我抬起頭，看了一眼電腦屏幕。

“小宇，你入職剛五天?！?br>
“還在試用期?！?br>
我調出了員工手冊。

“按照公司規(guī)定，試用期員工請喪假，需要提供相關證明。”

“比如，醫(yī)院的死亡證明，或者能證明親屬關系的戶口本?！?br>
他的肩膀停止了抖動。

他猛地抬起頭，眼睛通紅。

“什么？”

“你要我提供證明？”

“我外婆剛死，你懂嗎？剛死，你怎么這么沒人性？”

他的聲音在整個開放辦公區(qū)回蕩。

所有人都看了過來。

我保持著平靜。

“這是公司規(guī)定，對所有人一視同仁?！?br>
“我需要按流程辦事?！?br>
“流程？”

他冷笑一聲。

“你們這些HR，是不是都沒有心？”

“為了幾百塊錢的帶薪假，你們就要**人嗎？”

“你還有沒有人性！”

他抓起桌上的一個文件夾，狠狠摔在地上。

“操！”

他摔門而出。

辦公室里一片死寂。

助理小張小聲說：“沈總，他……他是不是太激動了？”

我彎腰撿起文件夾。

“通知下去，繼續(xù)工作?！?br>
半小時后。

小張白著臉，舉著手機沖了過來。

“沈總！出大事了！你上熱搜了！”

她點開了小紅書。

一個血紅色的標題。

《外婆剛去世，大廠HR讓我提供死亡證明，還是人嗎？》

發(fā)布者，就是小宇。

配圖是我的工牌照片，高清**。

下面是他剪輯過的聊天記錄。

只有他那句：“我外婆去世了?！?br>
和我的那句：“需要提供相關證明?！?br>
中間他所有的咆哮和摔東西，全沒了。

帖子發(fā)布才三十分鐘。

瀏覽破百萬。

評論區(qū)徹底炸裂。

“**！這是哪個公司的**HR？”

“人血饅頭好吃嗎？@該公司”

“這HR是哪個**殿派來的？KTV公主嗎？管這么寬？”

“資本家吃人不吐骨頭，現(xiàn)在連死人都不放過！”

“00后整頓職場，結果被HR整頓了。太慘了！”

“我已經查到了，這個HR叫沈靜，40歲老女人，怪不得心理**！”

“開盒！必須開盒這個冷血的女人！”