第3章
高考出分日,我給綠茶假千金送去三年縫紉機(jī)
五十一?!?br>會議室里安靜得掉根針都能聽見。
趙明遠(yuǎn)的二郎腿放下來了。
蘇婉清的臉,白了。
我靠在椅背上。
“蘇總,昨天你問我是哪個部門的?!?br>“現(xiàn)在你知道了嗎?”
沒人說話。
趙明遠(yuǎn)盯著桌上那份股權(quán)證明看了十幾秒,臉色變了三次。
他轉(zhuǎn)頭看向身邊的助理。
助理低頭翻手機(jī),瘋狂搜索“深藍(lán)資本”。
“陸……陸先生?!壁w明遠(yuǎn)干笑了一聲,“這個,怎么之前沒聽說過?”
“不需要你聽說?!?br>我的語氣很平。
蘇婉清還坐在那里沒動,手指攥著椅子扶手。
“你到底是什么人?”她問我。
“昨天不是介紹過了?技術(shù)部,陸深?!?br>“我是問你——”
“你想問的是,百分之五十一的股份是怎么來的?”
她沒說話,但眼神說了“是”。
“我爺爺叫陸正清?!?br>趙明遠(yuǎn)的手抖了一下。
陸正清,銳恒集團(tuán)的創(chuàng)始人。十年前退休,五年前去世。所有股份通過深藍(lán)資本信托架構(gòu)轉(zhuǎn)移到唯一繼承人名下。
那個繼承人就是我。
“不可能?!壁w明遠(yuǎn)的聲音有點(diǎn)尖,“陸老爺子的孫子不是***嗎?幾年前就——”
“回來了。”我打斷他,“回來三年了。就在樓下技術(shù)部的工位上坐著。”
會議室里又是一陣沉默。
一個獨(dú)立董事輕輕咳了一聲。
“陸先生,如果股權(quán)屬實(shí),那今天這個會議的議程恐怕需要調(diào)整?!?br>“不用調(diào)整?!蔽艺f,“議程照舊。不是要討論蘇婉清的CEO任命嗎?”
趙明遠(yuǎn)連忙接話:“對對對,我們先討論——”
“我反對?!?br>兩個字,干脆利落。
趙明遠(yuǎn)的話卡在嗓子里。
蘇婉清抬起頭看我。
“你反對我擔(dān)任CEO?”
“對?!?br>“理由呢?”
“你**第一天,沒看公司財報,沒了解業(yè)務(wù)線,沒約談核心管理層。做的第一件事是開除了四個人?!?br>我豎起四根手指。
“其中一個是跟了公司十二年的老員工,手里管著三個核心項目的技術(shù)框架。另外兩個是今年校招進(jìn)來的種子選手,**調(diào)查和培訓(xùn)費(fèi)加起來花了四十萬?!?br>蘇婉清的臉色越來越難看。
“還有一個,”我放下手,“是公司的第一大股東?!?br>會議室里有人吸了一口涼氣。
“一個連自己公司最大股東都認(rèn)不出來的人,你們覺得,適合當(dāng)CEO嗎?”
我環(huán)顧一圈。
沒人接話。
趙明遠(yuǎn)的臉色像吞了**。
“那,陸先生的意思是……”
“今天的議程改一下?!?br>我從林瑤手里接過另一份文件。
“第一,撤銷蘇婉清副總裁的職務(wù)。第二,恢復(fù)被開除的四名員工的職位和待遇。第三,**過去一個月內(nèi)趙明遠(yuǎn)方面提出的所有人事變動,逐項復(fù)核?!?br>趙明遠(yuǎn)站了起來。
“陸深!你別太過分!就算你是大股東,公司治理也不是你一個人說了算的!”
“百分之五十一?!蔽抑貜?fù)了一遍,“一個人說了算。”
趙明遠(yuǎn)張了張嘴,坐回去了。
我轉(zhuǎn)頭看向蘇婉清。
她一直盯著我,表情復(fù)雜。
有震驚,有不甘,還有一點(diǎn)別的什么。
“蘇總——哦不對,蘇女士?!?br>我糾正了稱呼。
“昨天你說,混日子的時代結(jié)束了。”
“這句話,我原封不動還給你?!?br>
董事會散了。
趙明遠(yuǎn)走的時候,臉黑得像鍋底。
他在門口站了一下,回頭看了我一眼,像是想說什么,最后還是轉(zhuǎn)身走了。
他身邊的助理小跑著跟上去,兩個人在走廊里嘀咕了幾句,聲音壓得很低。
我聽不清,也不想聽。
蘇婉清是最后一個走的。
她把文件夾抱在胸前,站在會議室門口。
“陸先生。”
我正在和林瑤交代后續(xù)事項,聽到她的聲音,抬了下頭。
“說?!?br>“你既然是大股東,為什么要在技術(shù)部當(dāng)普通員工?”
“跟你沒關(guān)系。”
她咬了一下嘴唇。
“我昨天……不知道你的身份?!?br>“你昨天知不知道那三個員工的工作內(nèi)容?”
她沒接話。
“知不知道老王手里的項目到什么階段了?知不知道兩個校招生的導(dǎo)師是誰?知不知道技術(shù)部的服務(wù)器遷移方案下周就要上線?”
每問一句,她的背挺得更
趙明遠(yuǎn)的二郎腿放下來了。
蘇婉清的臉,白了。
我靠在椅背上。
“蘇總,昨天你問我是哪個部門的?!?br>“現(xiàn)在你知道了嗎?”
沒人說話。
趙明遠(yuǎn)盯著桌上那份股權(quán)證明看了十幾秒,臉色變了三次。
他轉(zhuǎn)頭看向身邊的助理。
助理低頭翻手機(jī),瘋狂搜索“深藍(lán)資本”。
“陸……陸先生?!壁w明遠(yuǎn)干笑了一聲,“這個,怎么之前沒聽說過?”
“不需要你聽說?!?br>我的語氣很平。
蘇婉清還坐在那里沒動,手指攥著椅子扶手。
“你到底是什么人?”她問我。
“昨天不是介紹過了?技術(shù)部,陸深?!?br>“我是問你——”
“你想問的是,百分之五十一的股份是怎么來的?”
她沒說話,但眼神說了“是”。
“我爺爺叫陸正清?!?br>趙明遠(yuǎn)的手抖了一下。
陸正清,銳恒集團(tuán)的創(chuàng)始人。十年前退休,五年前去世。所有股份通過深藍(lán)資本信托架構(gòu)轉(zhuǎn)移到唯一繼承人名下。
那個繼承人就是我。
“不可能?!壁w明遠(yuǎn)的聲音有點(diǎn)尖,“陸老爺子的孫子不是***嗎?幾年前就——”
“回來了。”我打斷他,“回來三年了。就在樓下技術(shù)部的工位上坐著。”
會議室里又是一陣沉默。
一個獨(dú)立董事輕輕咳了一聲。
“陸先生,如果股權(quán)屬實(shí),那今天這個會議的議程恐怕需要調(diào)整?!?br>“不用調(diào)整?!蔽艺f,“議程照舊。不是要討論蘇婉清的CEO任命嗎?”
趙明遠(yuǎn)連忙接話:“對對對,我們先討論——”
“我反對?!?br>兩個字,干脆利落。
趙明遠(yuǎn)的話卡在嗓子里。
蘇婉清抬起頭看我。
“你反對我擔(dān)任CEO?”
“對?!?br>“理由呢?”
“你**第一天,沒看公司財報,沒了解業(yè)務(wù)線,沒約談核心管理層。做的第一件事是開除了四個人?!?br>我豎起四根手指。
“其中一個是跟了公司十二年的老員工,手里管著三個核心項目的技術(shù)框架。另外兩個是今年校招進(jìn)來的種子選手,**調(diào)查和培訓(xùn)費(fèi)加起來花了四十萬?!?br>蘇婉清的臉色越來越難看。
“還有一個,”我放下手,“是公司的第一大股東?!?br>會議室里有人吸了一口涼氣。
“一個連自己公司最大股東都認(rèn)不出來的人,你們覺得,適合當(dāng)CEO嗎?”
我環(huán)顧一圈。
沒人接話。
趙明遠(yuǎn)的臉色像吞了**。
“那,陸先生的意思是……”
“今天的議程改一下?!?br>我從林瑤手里接過另一份文件。
“第一,撤銷蘇婉清副總裁的職務(wù)。第二,恢復(fù)被開除的四名員工的職位和待遇。第三,**過去一個月內(nèi)趙明遠(yuǎn)方面提出的所有人事變動,逐項復(fù)核?!?br>趙明遠(yuǎn)站了起來。
“陸深!你別太過分!就算你是大股東,公司治理也不是你一個人說了算的!”
“百分之五十一?!蔽抑貜?fù)了一遍,“一個人說了算。”
趙明遠(yuǎn)張了張嘴,坐回去了。
我轉(zhuǎn)頭看向蘇婉清。
她一直盯著我,表情復(fù)雜。
有震驚,有不甘,還有一點(diǎn)別的什么。
“蘇總——哦不對,蘇女士?!?br>我糾正了稱呼。
“昨天你說,混日子的時代結(jié)束了。”
“這句話,我原封不動還給你?!?br>
董事會散了。
趙明遠(yuǎn)走的時候,臉黑得像鍋底。
他在門口站了一下,回頭看了我一眼,像是想說什么,最后還是轉(zhuǎn)身走了。
他身邊的助理小跑著跟上去,兩個人在走廊里嘀咕了幾句,聲音壓得很低。
我聽不清,也不想聽。
蘇婉清是最后一個走的。
她把文件夾抱在胸前,站在會議室門口。
“陸先生。”
我正在和林瑤交代后續(xù)事項,聽到她的聲音,抬了下頭。
“說?!?br>“你既然是大股東,為什么要在技術(shù)部當(dāng)普通員工?”
“跟你沒關(guān)系。”
她咬了一下嘴唇。
“我昨天……不知道你的身份?!?br>“你昨天知不知道那三個員工的工作內(nèi)容?”
她沒接話。
“知不知道老王手里的項目到什么階段了?知不知道兩個校招生的導(dǎo)師是誰?知不知道技術(shù)部的服務(wù)器遷移方案下周就要上線?”
每問一句,她的背挺得更